Los pujantes Ltda., se dedican ala comercialización de libros (413528), utilizan el sistema de inventarios permanente y tenia el siguiente balance general al 31 enero/2005:
LOS PUJANTES LTDA
Balance general al 31 enero/2005
ACTIVOS:
PASIVOSBANCOS…………………...24’000.000
PROVEEDORES………….31’000.000
INVENTARIOS…………….10’000.000
TOTAL PASIVOS……….31’000.000CXC
CIENTES……………..29’000.000
PATRIMONIO:
Vehiculo……………………..36’000.000
APORTES DE CAPITAL….15’000.000
Depreciación. Acumulada…...-12’000.000
UTILIDADESACUMULADAS.41’000.000
TOTAL ACTIVOS…………87’000.000
TOTAL PATRIMONIO:…56’000.000
PASIVO Y PATRIMONIO: 87’000.000
Nota:
el saldo de inventarios son: 200 libros a $ 50.000 c/u“todos sus inventarios están gravados con iva 16% y pertenece al régimen común del IVA. El vehiculo es para uso exclusivo de la gerencia.
feb. 01: compro a crédito al proveedor “ A Ltda. “ 100 libros a $ 70.000 c/u, descuento comercial del 10% descuento PPP 20 % /5, 15%/15, 5%/30.
Feb 03: Vendió a crédito al cliente “ X Ltda.” 80 libros a $ 140.000 c/u, descuento comercial del 10%, descuento PPP 20%/5, 15%/ 15, 5%/30
Feb 07: compro a crédito al proveedor “ B Ltda.” 60 libros a $ 58.000 c/u.
Feb 08: devolvió 2 libros al proveedor “B Ltda.”Feb 10: Vendió a crédito a cliente “ Y Ltda..”
Feb 11: El cliente “ Y Ltda.” Devolvió 5 libros
Feb 26: Giro cheque para pagar la totalidad al proveedor “ A Ltda.” (Feb 1)
Feb 27: El cliente “ X Ltda. “ (Feb 3) consigno la totalidad quedando a paz y salvo.
Feb 28: Le llego factura de “ arrendamos Ltda..” cobrandole el arriendo por valor de $ 2’000.000 mas iva del 10% (50% admón., 505 ventas)
lunes, 11 de mayo de 2009
lunes, 20 de abril de 2009
empresa
Nuestro logotipo: consiste en una torta con las iniciales de la empresa y abajo el nombre de la misma.En este logotipo introducimos colores muy vivos como el amarillo, el rojo y el verde.
Razón social:Le pusimos este nombre y escogimos que fuera una empresa de tortas por que queríamos que fuera algo muy típico y muy original, es decir que con este nombre tratamos de crear algo nuevo y que no sea siempre lo mismo.Queremos que conozcan a los paisas no solo por las bandejas paisas sino también por sus tortas.
Nombre:Paisitortas Ltda.
Misión:Hacer todo tipo de tortas, no rendirnos ante ninguna dificultad y cada día innovar más.
Visión:Hacer de nuestra empresa, algo muy reconocido por todos a nivel de la comunidad estudiantil, y si es posible fuera de ella.Romper las barreras y tratar de llegar lo mas lejos posible.
Objetivos:Se harán todo tipo de tortas y además algunos postres, haremos lo posible por complacer a los clientes, los trataremos lo mejor que se pueda y mostraremos cosa nuevas con el fin de que las personas se sientan bien y a gusto con nuestra empresa.Tratar de crecer cada día mas, sin importar los problemas que se den, no desfallecer cuando algo salga mal, ya que toda empresa comienza como una empresa pequeña.
Áreas funcionales:Trabajaremos todo lo relacionado con la repostería, panadería, biscochos, tartas, ponques, y hasta postres.
Razón social:Le pusimos este nombre y escogimos que fuera una empresa de tortas por que queríamos que fuera algo muy típico y muy original, es decir que con este nombre tratamos de crear algo nuevo y que no sea siempre lo mismo.Queremos que conozcan a los paisas no solo por las bandejas paisas sino también por sus tortas.
Nombre:Paisitortas Ltda.
Misión:Hacer todo tipo de tortas, no rendirnos ante ninguna dificultad y cada día innovar más.
Visión:Hacer de nuestra empresa, algo muy reconocido por todos a nivel de la comunidad estudiantil, y si es posible fuera de ella.Romper las barreras y tratar de llegar lo mas lejos posible.
Objetivos:Se harán todo tipo de tortas y además algunos postres, haremos lo posible por complacer a los clientes, los trataremos lo mejor que se pueda y mostraremos cosa nuevas con el fin de que las personas se sientan bien y a gusto con nuestra empresa.Tratar de crecer cada día mas, sin importar los problemas que se den, no desfallecer cuando algo salga mal, ya que toda empresa comienza como una empresa pequeña.
Áreas funcionales:Trabajaremos todo lo relacionado con la repostería, panadería, biscochos, tartas, ponques, y hasta postres.
TALLER DEL IMPUESTO DEL VALOR AGREGADO (I.V.A)
1-Que es el impuesto a las ventas?
R/= Es un impuesto que los productores, comerciantes e importadores deben cobrar a sus clientes al momento de venderles los artículos producidos, importados o comercializados por ellos.
2-Que es el estatuto tributario?
R/= El estatuto tributario (ET) es le compendio de normas que rigen el sistema de tributación en Colombia.
3-Clasifique y defina los bienes para efectos del I.V.A
R/= a. Bienes gravados: Son aquellos a los que les aplica la tarifa correspondiente.
b. Bienes exentos: Son aquellos los que están exonerados del impuesto.
c. Bienes excluidos o que no causan: Son aquellos que la ley no les causan impuesto.
4-Defina la tarifa general y la tarifa diferencial
R/= a. Tarifa general: Es el 16% del precio de los artículos vendidos y/o servicios prestados.
b. Tarifa diferencial: Es el 20%, 35%, y 40% del precio de los vehículos automotores y sus partes esenciales.
5-Cuales son los bienes y servicios gravados con la tarifa del 1.6%, 10%, 20%?R/= 1.6%:
a. Régimen de trabajo asociado
b. Compensaciones
c. Seguridad social
d. De aseo
e. Vigilancia, etc. 10%:
a. Café tostado
b. Trigo
c. Harina de trigo
d. Maíze. Arroz
f. Caña
g. Cacao
h. Chocolates, etc.
6-Enumere algunos productos exentos
R/= a. Útiles escolares:
* Uniforme escolar
* Lápices
b. De aseo y hogar:
* Crema dental* Jabón
* Jabón para lavar
* Creolina
* Escobas
* Trapeadoras
* Cepillos
* Pilas
* Velas
* Pañales
* Corte de cabello
* Fósforos
* Gas propano para uso domestico, etc.
7-Defina la unidad de valor tributario (U.V.T)
R/= Fue creado como medida de valor a partir del 2007, ajustar los valores contenidos en la disposición relativo a los impuestos y obligaciones administrados por la DIAN, se ajusta anualmente en la variación del índice de precios al consumidor para ingresos medios, por le DANE, en el periodo emprendido entre el 1/oct./07 al gravable y la misma fecha del año inmediatamente anterior a este.
8-Explique el régimen simplificado y sus obligaciones
R/= Régimen simplificado: Consiste en un tratamiento especial que se ha diseñado para los pequeños comerciantes.
A este régimen pueden acogerse quienes sigan lo siguientes:
a. Personas naturales
b. Que sus gastos anules por conceptos de ventas sean menores a las del año anterior (según el gobierno)
c. Que su patrimonio bruto no pase la taza permitida por el gobierno
d. Que no tenga más de dos de establecimientos comerciales
e. Si este presta servicios sometidos a impuestos debe presentar revelados y copias fotográficas incluyendo copias.
f. Que no sea importadorg. Que sus ventas gravadas tengas la tarifa del 14%En crédito de impuesto debe hacer:
a. El valor anual de la cuota fija
b. Impuesto de bienes gravados devueltos y compras
c. El 14% del precio de bienes devueltos o anuladosEn debito se registra:
a. El impuesto pagado por las compras
b. El 14% del valor de las compras
9-Explique le régimen común, requisitos y obligaciones
R/= Régimen común: Este se da cuando un comerciante no cumple con los requisitos del régimen simplificado. Sus obligaciones son:a. Entregar factura con lo siguiente:
* Nombre
* NIT
* Número de factura
* Fecha
* Descripción
* Valor de los artículos
* Impuesto
b. Presentar declaración y pagar impuestos por periodos bimestrales, de acuerdo con el calendario fiscal.
10-Explique la contabilización del impuesto sobre ventas
R/= a. I.V.A generado y discriminado en la factura: Es cobrar el impuesto pero discriminando la factura de venta.
b. I.V.A no discriminado: Es para conocer y contabilizar su valor por medio de una regla de tres.
c. I.V.A descontable: Solo el 14% de la tarifa de las mercancías.
d. I.V.A no descontable: Solo cuando se compran activos fijos gravados.
e. I.V.A en devoluciones de compras: Solo cuando se devuelven mercancías compradas a crédito o contado.
f. I.V.A en devoluciones de ventas: Solo cuando se devuelven mercancías vendidas a crédito o contado.
g. I.V.A en descuentos por pronto pago de compras y en ventas: El impuesto no se afecta con los descuentos, ni rebajas de la mercancía.
h. Determinación y pago del I.V.A por pagar: Es la diferencia entre el I.V.A generado y el I.V.A escontable de una empresa.
R/= Es un impuesto que los productores, comerciantes e importadores deben cobrar a sus clientes al momento de venderles los artículos producidos, importados o comercializados por ellos.
2-Que es el estatuto tributario?
R/= El estatuto tributario (ET) es le compendio de normas que rigen el sistema de tributación en Colombia.
3-Clasifique y defina los bienes para efectos del I.V.A
R/= a. Bienes gravados: Son aquellos a los que les aplica la tarifa correspondiente.
b. Bienes exentos: Son aquellos los que están exonerados del impuesto.
c. Bienes excluidos o que no causan: Son aquellos que la ley no les causan impuesto.
4-Defina la tarifa general y la tarifa diferencial
R/= a. Tarifa general: Es el 16% del precio de los artículos vendidos y/o servicios prestados.
b. Tarifa diferencial: Es el 20%, 35%, y 40% del precio de los vehículos automotores y sus partes esenciales.
5-Cuales son los bienes y servicios gravados con la tarifa del 1.6%, 10%, 20%?R/= 1.6%:
a. Régimen de trabajo asociado
b. Compensaciones
c. Seguridad social
d. De aseo
e. Vigilancia, etc. 10%:
a. Café tostado
b. Trigo
c. Harina de trigo
d. Maíze. Arroz
f. Caña
g. Cacao
h. Chocolates, etc.
6-Enumere algunos productos exentos
R/= a. Útiles escolares:
* Uniforme escolar
* Lápices
b. De aseo y hogar:
* Crema dental* Jabón
* Jabón para lavar
* Creolina
* Escobas
* Trapeadoras
* Cepillos
* Pilas
* Velas
* Pañales
* Corte de cabello
* Fósforos
* Gas propano para uso domestico, etc.
7-Defina la unidad de valor tributario (U.V.T)
R/= Fue creado como medida de valor a partir del 2007, ajustar los valores contenidos en la disposición relativo a los impuestos y obligaciones administrados por la DIAN, se ajusta anualmente en la variación del índice de precios al consumidor para ingresos medios, por le DANE, en el periodo emprendido entre el 1/oct./07 al gravable y la misma fecha del año inmediatamente anterior a este.
8-Explique el régimen simplificado y sus obligaciones
R/= Régimen simplificado: Consiste en un tratamiento especial que se ha diseñado para los pequeños comerciantes.
A este régimen pueden acogerse quienes sigan lo siguientes:
a. Personas naturales
b. Que sus gastos anules por conceptos de ventas sean menores a las del año anterior (según el gobierno)
c. Que su patrimonio bruto no pase la taza permitida por el gobierno
d. Que no tenga más de dos de establecimientos comerciales
e. Si este presta servicios sometidos a impuestos debe presentar revelados y copias fotográficas incluyendo copias.
f. Que no sea importadorg. Que sus ventas gravadas tengas la tarifa del 14%En crédito de impuesto debe hacer:
a. El valor anual de la cuota fija
b. Impuesto de bienes gravados devueltos y compras
c. El 14% del precio de bienes devueltos o anuladosEn debito se registra:
a. El impuesto pagado por las compras
b. El 14% del valor de las compras
9-Explique le régimen común, requisitos y obligaciones
R/= Régimen común: Este se da cuando un comerciante no cumple con los requisitos del régimen simplificado. Sus obligaciones son:a. Entregar factura con lo siguiente:
* Nombre
* NIT
* Número de factura
* Fecha
* Descripción
* Valor de los artículos
* Impuesto
b. Presentar declaración y pagar impuestos por periodos bimestrales, de acuerdo con el calendario fiscal.
10-Explique la contabilización del impuesto sobre ventas
R/= a. I.V.A generado y discriminado en la factura: Es cobrar el impuesto pero discriminando la factura de venta.
b. I.V.A no discriminado: Es para conocer y contabilizar su valor por medio de una regla de tres.
c. I.V.A descontable: Solo el 14% de la tarifa de las mercancías.
d. I.V.A no descontable: Solo cuando se compran activos fijos gravados.
e. I.V.A en devoluciones de compras: Solo cuando se devuelven mercancías compradas a crédito o contado.
f. I.V.A en devoluciones de ventas: Solo cuando se devuelven mercancías vendidas a crédito o contado.
g. I.V.A en descuentos por pronto pago de compras y en ventas: El impuesto no se afecta con los descuentos, ni rebajas de la mercancía.
h. Determinación y pago del I.V.A por pagar: Es la diferencia entre el I.V.A generado y el I.V.A escontable de una empresa.
titulo valor
1-COMO SE DEFINE EL PAGARE?
R/ Es un documento comercial por el cual se obliga a una persona natural o jurídica a pagar cierta cantidad de dinero en determinada fecha, generalmente se utilizan en préstamos bancarios.
2-QUE ES EL CHEQUE?
R/ Es una orden al banco de pagar una cantidad de dinero a alguien de parte de un girador.
3-QUE ES UN ENDOSO?
R/ Es respaldar el cheque con los datos personales de quien lo recibe en el revés del mismo
4-ENUMERE LOS CHEQUES ESPECIALES.
R/ *Cruzado*Para abono de cuenta*Certificado*Con provisión garantizada*De herencia*De viajero*Fiscal*Posdatado
5-CUALES SON LOS REQUISISTOS DE UN TITULO VALOR?
R/ *Fecha y Lugar de creación*Personas que hacen el compromiso, comprometida y beneficiaria*Explicación clara de del compromiso: Cantidad (números y letras) que se debe comprometer* Fecha y Lugar de cumplimiento*Formato de vencimiento del titulo valor*Firma de la persona comprometida. Las firmas en un titulo valor se presumen autenticas
6-CUALES SON LOS TIPOS DE TITULOS VALOR? EJEMPLOS
R/ *Según su derecho incorporado:Títulos Jurídicos:
a).Obligacionales o cambiarios: se definen como aquellos que incorporan un derecho de crédito. Ej.: cheques, letras de cambio, entre otras.
b).Particulares o de Participación: se definen como aquellos que atribuyen a subtitular una determinada posición en el ámbito de una entidad organizada.
Ej.: las acciones de una Sociedad Anónima.
c).Reales o de Tradición: vienen definidos como aquellos que incorporan la posesión y en muchos casos la disponibilidad de unas determinadas mercancías
Ej.: un resguardo de deposito en almacenes generales.
*Según la Circulación:
a).Títulos Monetarios: son aquellos que se denominan como titular a una persona determinada, persona cuya titularidad se recoge en el propio titulo valor.
Ej.: el más claro es el cheque nominativo, este es sometido a un régimen de transmisión restrictivo ostentando un grado de transmisibilidad de un grado mínimo.
b).Títulos Valores a la Orden: son aquellos que designan como titular a una persona determinada pero permiten la designación de otros títulos en el propio documento.
Ej.: letra de cambio, en la cual aparece un titular originario librador que puede transmitir a través del endoso a un nuevo tomador. Esto es una transmisibilidad de grado medio.
7-CUALES SON LAS CARACTERISTICAS DE LOS TITULOS VALOR?
R/ Todos ellos tienen un compromiso, con el cual una persona se le obliga a pagar una suma de dinero a otra y un documento, que prueba la existencia del compromiso. Puede ser una hoja de papel o un documento electrónico.
8-CUALES SON LOS REQUISISTOS DE UNA LETRA DE CAMBIO?R/9-SEÑALE SI ES VERDADERO O FALSO
a).La letra se cambio representa mercancía: F
b).La factura cambiaría es un titulo de contenido crediticio: V
c).El cheque es pagadero a plazos: F
d).El girador de la letra no se obliga al pago:V
e).La letra de cambio puede ser condicional:F
R/ Es un documento comercial por el cual se obliga a una persona natural o jurídica a pagar cierta cantidad de dinero en determinada fecha, generalmente se utilizan en préstamos bancarios.
2-QUE ES EL CHEQUE?
R/ Es una orden al banco de pagar una cantidad de dinero a alguien de parte de un girador.
3-QUE ES UN ENDOSO?
R/ Es respaldar el cheque con los datos personales de quien lo recibe en el revés del mismo
4-ENUMERE LOS CHEQUES ESPECIALES.
R/ *Cruzado*Para abono de cuenta*Certificado*Con provisión garantizada*De herencia*De viajero*Fiscal*Posdatado
5-CUALES SON LOS REQUISISTOS DE UN TITULO VALOR?
R/ *Fecha y Lugar de creación*Personas que hacen el compromiso, comprometida y beneficiaria*Explicación clara de del compromiso: Cantidad (números y letras) que se debe comprometer* Fecha y Lugar de cumplimiento*Formato de vencimiento del titulo valor*Firma de la persona comprometida. Las firmas en un titulo valor se presumen autenticas
6-CUALES SON LOS TIPOS DE TITULOS VALOR? EJEMPLOS
R/ *Según su derecho incorporado:Títulos Jurídicos:
a).Obligacionales o cambiarios: se definen como aquellos que incorporan un derecho de crédito. Ej.: cheques, letras de cambio, entre otras.
b).Particulares o de Participación: se definen como aquellos que atribuyen a subtitular una determinada posición en el ámbito de una entidad organizada.
Ej.: las acciones de una Sociedad Anónima.
c).Reales o de Tradición: vienen definidos como aquellos que incorporan la posesión y en muchos casos la disponibilidad de unas determinadas mercancías
Ej.: un resguardo de deposito en almacenes generales.
*Según la Circulación:
a).Títulos Monetarios: son aquellos que se denominan como titular a una persona determinada, persona cuya titularidad se recoge en el propio titulo valor.
Ej.: el más claro es el cheque nominativo, este es sometido a un régimen de transmisión restrictivo ostentando un grado de transmisibilidad de un grado mínimo.
b).Títulos Valores a la Orden: son aquellos que designan como titular a una persona determinada pero permiten la designación de otros títulos en el propio documento.
Ej.: letra de cambio, en la cual aparece un titular originario librador que puede transmitir a través del endoso a un nuevo tomador. Esto es una transmisibilidad de grado medio.
7-CUALES SON LAS CARACTERISTICAS DE LOS TITULOS VALOR?
R/ Todos ellos tienen un compromiso, con el cual una persona se le obliga a pagar una suma de dinero a otra y un documento, que prueba la existencia del compromiso. Puede ser una hoja de papel o un documento electrónico.
8-CUALES SON LOS REQUISISTOS DE UNA LETRA DE CAMBIO?R/9-SEÑALE SI ES VERDADERO O FALSO
a).La letra se cambio representa mercancía: F
b).La factura cambiaría es un titulo de contenido crediticio: V
c).El cheque es pagadero a plazos: F
d).El girador de la letra no se obliga al pago:V
e).La letra de cambio puede ser condicional:F
auto diagnostico-salarios
1) ¿Que pagos constituyen salarios?
a. Propinas
b. Comisiones
c. Auxilio de transporte
d. Primas habituales
e. Gastos de representación
f. Vacaciones
R: / b, c, d, e, f .
2) ¿Cuales de los pagos siguientes constituyen salario en especie?
a. Comisiones
b. Transporte
c. Vestuario
d. Propinas
e. Vestuario suministrado por el empleador
f. Alojamiento suministro por el empleador
R: / e, f
3) ¿Cuáles de los siguientes pagos no constituyen salarios?
a. Propinas
b. Auxilio de transportes
c. Cesantías
d. Gastos de representación
R: / a, c
4) ¿Hasta que porcentajes se puede pactar como salario en especie? Cuando se devenga el salario mínimo
a. 50%
b. 40%
c. 30%
d. 25%
e. 35%
f. Ninguna de las anteriores
R: / c
5) ¿En que porcentaje es embargable el salario de una trabajador por obligaciones alimentarias? a. 1/5 parte
b. 1/6 parte
c. 50%
d. 30%
R: / a
6) ¿Cuál proporción puede embargarse el salario por obligaciones diferentes a alimentarias y cooperativas?
a. 5%
b. 1/5 parte de lo que exceda el salario mínimo
c. 1/3 parte de lo que exceda el salario mínimo
R: / a
EL SALARIO
1) ¿Puede rebajarse el salario del trabajador?
R: / no, antes anualmente se debe aumentar
2) ¿Quien hace el pago del salario?
R: / el empleador
3) ¿Como se hace el pago?
R: / el trabajador
4) ¿Como se hace el pago?
R: / dependiendo del tiempo trabajo.
5) ¿Donde se paga?
R: /consigna a los bancos o muy pocas veces en efectivo
6) ¿Cuando se paga el salario sin prestación de los servicios?
R: /vacaciones, incapacitación
7) ¿El salario es embargable?
R: /si, máximo el 50%
a. Propinas
b. Comisiones
c. Auxilio de transporte
d. Primas habituales
e. Gastos de representación
f. Vacaciones
R: / b, c, d, e, f .
2) ¿Cuales de los pagos siguientes constituyen salario en especie?
a. Comisiones
b. Transporte
c. Vestuario
d. Propinas
e. Vestuario suministrado por el empleador
f. Alojamiento suministro por el empleador
R: / e, f
3) ¿Cuáles de los siguientes pagos no constituyen salarios?
a. Propinas
b. Auxilio de transportes
c. Cesantías
d. Gastos de representación
R: / a, c
4) ¿Hasta que porcentajes se puede pactar como salario en especie? Cuando se devenga el salario mínimo
a. 50%
b. 40%
c. 30%
d. 25%
e. 35%
f. Ninguna de las anteriores
R: / c
5) ¿En que porcentaje es embargable el salario de una trabajador por obligaciones alimentarias? a. 1/5 parte
b. 1/6 parte
c. 50%
d. 30%
R: / a
6) ¿Cuál proporción puede embargarse el salario por obligaciones diferentes a alimentarias y cooperativas?
a. 5%
b. 1/5 parte de lo que exceda el salario mínimo
c. 1/3 parte de lo que exceda el salario mínimo
R: / a
EL SALARIO
1) ¿Puede rebajarse el salario del trabajador?
R: / no, antes anualmente se debe aumentar
2) ¿Quien hace el pago del salario?
R: / el empleador
3) ¿Como se hace el pago?
R: / el trabajador
4) ¿Como se hace el pago?
R: / dependiendo del tiempo trabajo.
5) ¿Donde se paga?
R: /consigna a los bancos o muy pocas veces en efectivo
6) ¿Cuando se paga el salario sin prestación de los servicios?
R: /vacaciones, incapacitación
7) ¿El salario es embargable?
R: /si, máximo el 50%
TALLER INVENTARIO PEPS Y PROMEDIO PONEDERADO
bancos ----------------- $24.000.000
inventarios ------------- 10.000.000CxC
clientes -------------29.000.000
vehiculo -----------------36.000.000
depreciacion acumulada -12.000.000
TOTAL ACTIVOS 87.000.000
inventarios ------------- 10.000.000CxC
clientes -------------29.000.000
vehiculo -----------------36.000.000
depreciacion acumulada -12.000.000
TOTAL ACTIVOS 87.000.000
taller de contrato de trabajo
1) seleccione los elementos del contrato de trabajo
a. Sumisión
b. Remuneración
c. Disección g. Prestación personal del servicio
d. Subordinación . Acato a las ordenes superiores
2) Escriba N para personas naturales y J para jurídicas:
a. Elefante
b. Luis Pérez
c. Cien años de soledad
d. Rozo y compañía Ltda.
e. Coltejer
f. Fernando albarnoz
3) Señales con una X cual de los contratos requiere preaviso de 30 días en caso de terminarse por vencimiento del plaza:
a. Indefinido
b. A termino fijo
c. De obra
d. Ocasional
4) Cual es el termino máximo que autoriza la ley para el periodo de prueba de una trabajador:
a. 35 días
b. 70 días
c. 60 días
d. 40 días
5) Babaría S.A. contrata verbalmente los servicios de un químico-farmacéutico por el termino de dos años ¿Qué clase de contrato se a celebrado?
a. Contratista independiente
b. De obra
c. A termino fijo
d. Indefinido
e. Ocasional
6) Luis Alfonso Neira, en calidad de medico cirujano, es contratado por Julián madrigal para que le practique una operación de apendicitis y se compromete a pagarle la suma de $100’000.000. diga que vinculo existe: contrato o relación de trabajo.
7) Almacenes Ley le encarga a Ud. La misión de elaborar el contrato de trabajo a 3 empleadas que han sido llamadas para laborar por la temporada decembrina, entre el 1 de octubre y el 31 de diciembre. Que clase de contrato tendrás que elaborar:
a. A termino indefinido
b. A termino fijo, inferior a un año
c. De obra
d. Ocasional o transitoria
8) La firma everfit S.A contrata verbalmente a julio palacio como confesionista de su empresa con una remuneración de 2`500.00 mensuales, para laborar en su fábrica de 8am a 7pm. Indique la clase de contrato:
a. De obra
b. A termino fijo
c. Ocasional o transitoria
d. Indefinido
9) Gonzalo Marín fallece al servicio de la empresa paños vicuña S.A. este hecho es una forma de terminación del contrato o justa causa para darlo por terminado
10) José Arley escobar se presenta en estado de embriaguez a sus labores. Este hecho es una forma de terminación del contrato o justa causa para darlo por terminado.
11) La secretaria de un administrador de empresas debe acatar sus ordenes, prestar el servicio y cumplir un horario. El jefe le cancela el valor de su remuneración en forma puntual. Indique y con esta persona existe contrato de trabajo o relación de trabajo.
12) Pedro Nel Martínez, es detenido por un término de 24 días dentro de una investigación pero luego es puesto en libertad ya que fue una equivocación de las autoridades; presenta su justificación de ausencia de la empresa. Que figura jurídica se presenta en este caso:a. A justa causa para terminar el contratob. Una forma de terminación del contratoc. Una suspensión del contrato de trabajo
Solución
1. b, d, g
2. a. – b. N – c. – d. J – e. J – f N
3. indefinido
4. 60 días
5. Indefinido
6. Relación de trabajo
7. A termino fijo, inferior a un año
8. Indefinido
9. Forma de terminación de contrato
10. Justa causa para decirlo por terminado
11. Contrato de trabajo
12. Una suspensión del contrato
a. Sumisión
b. Remuneración
c. Disección g. Prestación personal del servicio
d. Subordinación . Acato a las ordenes superiores
2) Escriba N para personas naturales y J para jurídicas:
a. Elefante
b. Luis Pérez
c. Cien años de soledad
d. Rozo y compañía Ltda.
e. Coltejer
f. Fernando albarnoz
3) Señales con una X cual de los contratos requiere preaviso de 30 días en caso de terminarse por vencimiento del plaza:
a. Indefinido
b. A termino fijo
c. De obra
d. Ocasional
4) Cual es el termino máximo que autoriza la ley para el periodo de prueba de una trabajador:
a. 35 días
b. 70 días
c. 60 días
d. 40 días
5) Babaría S.A. contrata verbalmente los servicios de un químico-farmacéutico por el termino de dos años ¿Qué clase de contrato se a celebrado?
a. Contratista independiente
b. De obra
c. A termino fijo
d. Indefinido
e. Ocasional
6) Luis Alfonso Neira, en calidad de medico cirujano, es contratado por Julián madrigal para que le practique una operación de apendicitis y se compromete a pagarle la suma de $100’000.000. diga que vinculo existe: contrato o relación de trabajo.
7) Almacenes Ley le encarga a Ud. La misión de elaborar el contrato de trabajo a 3 empleadas que han sido llamadas para laborar por la temporada decembrina, entre el 1 de octubre y el 31 de diciembre. Que clase de contrato tendrás que elaborar:
a. A termino indefinido
b. A termino fijo, inferior a un año
c. De obra
d. Ocasional o transitoria
8) La firma everfit S.A contrata verbalmente a julio palacio como confesionista de su empresa con una remuneración de 2`500.00 mensuales, para laborar en su fábrica de 8am a 7pm. Indique la clase de contrato:
a. De obra
b. A termino fijo
c. Ocasional o transitoria
d. Indefinido
9) Gonzalo Marín fallece al servicio de la empresa paños vicuña S.A. este hecho es una forma de terminación del contrato o justa causa para darlo por terminado
10) José Arley escobar se presenta en estado de embriaguez a sus labores. Este hecho es una forma de terminación del contrato o justa causa para darlo por terminado.
11) La secretaria de un administrador de empresas debe acatar sus ordenes, prestar el servicio y cumplir un horario. El jefe le cancela el valor de su remuneración en forma puntual. Indique y con esta persona existe contrato de trabajo o relación de trabajo.
12) Pedro Nel Martínez, es detenido por un término de 24 días dentro de una investigación pero luego es puesto en libertad ya que fue una equivocación de las autoridades; presenta su justificación de ausencia de la empresa. Que figura jurídica se presenta en este caso:a. A justa causa para terminar el contratob. Una forma de terminación del contratoc. Una suspensión del contrato de trabajo
Solución
1. b, d, g
2. a. – b. N – c. – d. J – e. J – f N
3. indefinido
4. 60 días
5. Indefinido
6. Relación de trabajo
7. A termino fijo, inferior a un año
8. Indefinido
9. Forma de terminación de contrato
10. Justa causa para decirlo por terminado
11. Contrato de trabajo
12. Una suspensión del contrato
hoja de vida
jonathan velasquez
estudiante
cll 113b #64c
telefono:464-0625
Boyacá las brisas (Medellín -Antioquia)
INFORMACIÓN PERSONAL
DOCUMENTO DE IDENTIDAD:01 098 700
FECHA DE NACIMIENTO 8 deseptiembre 1992
LUGAR DE NACIMIENTO Medellín
EDAD 16 Años
E-MAIL jonathan666_100@hotmail.com
INFORMACIÓN ACADÉMICAESTUDIOS SECUNDARIOS:Institución Educativa Julio Cesar García.
estudiante
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Boyacá las brisas (Medellín -Antioquia)
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FECHA DE NACIMIENTO 8 deseptiembre 1992
LUGAR DE NACIMIENTO Medellín
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INFORMACIÓN ACADÉMICAESTUDIOS SECUNDARIOS:Institución Educativa Julio Cesar García.
depreciacion de propiedad planta y equipo
Trabajo de la clase de contabilidad el 30 de marzo
La depreciación es el gasto de una empresa a medida que sus activos se van desgastando durante la vida útil. La vida útil es el lapso durante el cual se espera que la propiedad, planta y equipo contribuirá ala generación de ingresos, pero hay que tener en cuenta lo que diga el estatuto tributario o deacuerdo alas especificaciones de la fabrica, todo depende de los avances tecnológicos, el deterioro por el uso y por el tiempo. Deacuerdo ala legislación tributaria colombiana el tiempo de vida útil y el porcentaje de depreciación anual es:
La depreciación es el gasto de una empresa a medida que sus activos se van desgastando durante la vida útil. La vida útil es el lapso durante el cual se espera que la propiedad, planta y equipo contribuirá ala generación de ingresos, pero hay que tener en cuenta lo que diga el estatuto tributario o deacuerdo alas especificaciones de la fabrica, todo depende de los avances tecnológicos, el deterioro por el uso y por el tiempo. Deacuerdo ala legislación tributaria colombiana el tiempo de vida útil y el porcentaje de depreciación anual es:
El metodo mas utilizado es el metodo en linea recta:
Depreciación anual: costo de activo/Vida útil
Depreciación mensual: costo del activo x # meses/Vida útil x 12 meses
Depreciación diaria: costo del activo x # días/Vida útil x 360 días
Ejemplo:
El 1 de marzo de 2009 se compra un edificio por $120.000.000, de los cuales $24.000.000 corresponden al valor del terreno. La depreciación acumulada el 31 de diciembre del mismo año será:
Valor que se registra en edificios:
$120.000.000 - $24.000.000 =$96.000.000
Depreciación del edificio en 10 meses:
$ 96.000.000 x 10 meses/20 años x 12 meses = 4.000.000
empresa
Nuestro logotipo: consiste en una torta con las iniciales de la empresa y abajo el nombre de la misma.En este logotipo introducimos colores muy vivos como el amarillo, el rojo y el verde.
Razón social:Le pusimos este nombre y escogimos que fuera una empresa de tortas por que queríamos que fuera algo muy típico y muy original, es decir que con este nombre tratamos de crear algo nuevo y que no sea siempre lo mismo.Queremos que conozcan a los paisas no solo por las bandejas paisas sino también por sus tortas.
Nombre:Paisitortas Ltda.
Misión:Hacer todo tipo de tortas, no rendirnos ante ninguna dificultad y cada día innovar más.
Visión:Hacer de nuestra empresa, algo muy reconocido por todos a nivel de la comunidad estudiantil, y si es posible fuera de ella.Romper las barreras y tratar de llegar lo mas lejos posible.
Objetivos:Se harán todo tipo de tortas y además algunos postres, haremos lo posible por complacer a los clientes, los trataremos lo mejor que se pueda y mostraremos cosa nuevas con el fin de que las personas se sientan bien y a gusto con nuestra empresa.Tratar de crecer cada día mas, sin importar los problemas que se den, no desfallecer cuando algo salga mal, ya que toda empresa comienza como una empresa pequeña.
Áreas funcionales:Trabajaremos todo lo relacionado con la repostería, panadería, biscochos, tartas, ponques, y hasta postres
Razón social:Le pusimos este nombre y escogimos que fuera una empresa de tortas por que queríamos que fuera algo muy típico y muy original, es decir que con este nombre tratamos de crear algo nuevo y que no sea siempre lo mismo.Queremos que conozcan a los paisas no solo por las bandejas paisas sino también por sus tortas.
Nombre:Paisitortas Ltda.
Misión:Hacer todo tipo de tortas, no rendirnos ante ninguna dificultad y cada día innovar más.
Visión:Hacer de nuestra empresa, algo muy reconocido por todos a nivel de la comunidad estudiantil, y si es posible fuera de ella.Romper las barreras y tratar de llegar lo mas lejos posible.
Objetivos:Se harán todo tipo de tortas y además algunos postres, haremos lo posible por complacer a los clientes, los trataremos lo mejor que se pueda y mostraremos cosa nuevas con el fin de que las personas se sientan bien y a gusto con nuestra empresa.Tratar de crecer cada día mas, sin importar los problemas que se den, no desfallecer cuando algo salga mal, ya que toda empresa comienza como una empresa pequeña.
Áreas funcionales:Trabajaremos todo lo relacionado con la repostería, panadería, biscochos, tartas, ponques, y hasta postres
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